一、公司倒闭了仲裁还能要回钱吗 1.公司倒闭后,仲裁仍有机会要回钱。若公司已开启破产程序,劳动者能申报债权,在破产财产分配中获取清偿。 2.若未进入破产程序,劳动者可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,让公司支付拖欠的工资、经济补偿金等。仲裁裁决下达后... 查看详情 》
一、人在外地能申请劳动仲裁吗 1.劳动仲裁通常依属地管辖原则,也就是由用人单位所在地或劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会来管辖。倘若你身处外地,只要能明确用人单位所在地或劳动合同履行地在特定劳动争议仲裁委员会的管辖范畴内,就能向该地的劳动争议仲裁... 查看详情 》
一、劳动仲裁仲裁裁决书收到后多久能拿到钱 1.劳动仲裁裁决书生效后,单位需在规定履行期届满后的15日内支付款项。这是明确的规定,单位应按时履行。 2.若单位未按时支付,劳动者可向法院申请强制执行。拿到钱的时间受多种因素影响,如单位配合度和法院执行... 查看详情 》
一、劳动仲裁如何裁决 首先呢,仲裁庭会仔细审查和认定双方提交的证据,这样就能搞清楚事情的真相啦。 其次,按照《劳动合同法》等法律规定,去判断劳动争议的那些焦点问题,像工资、加班、解除劳动关系之类的。要是用人单位有违法情况,比如没签合同、拖欠工资啥... 查看详情 》
一、劳动纠纷中怎样认定敲诈勒索罪 劳动纠纷里判断敲诈勒索罪得抓住这些要点。 这罪是为非法占有,靠威胁要挟强要公私财物。主观上,劳动者要是没为合法权益,想恶意弄钱,有非法占有想法,可能涉嫌此罪。 行为上,采用威胁要挟手段,像以公开隐私、损声誉逼单位... 查看详情 》
一、劳动案件诉讼费收费标准是多少 1.劳动案件诉讼费清晰明了。劳动争议案,每件受理费10元,意在降低劳动者维权司法成本,给予支持。 劳动仲裁免费,仲裁委员会经费由财政保障。 2.诉讼时,除受理费,申请财产保全等会有其他花费。像财产保全,按保全财产... 查看详情 》
一、公司降薪员工离职是否有补偿 1.公司单方面降薪致员工离职,员工通常可获补偿。法律规定用人单位未按劳动合同约定提供劳动保护、劳动条件或及时足额支付劳动报酬等,劳动者解除合同,单位应支付经济补偿,公司降薪属于未按约定支付报酬情况。 2.解决措施与... 查看详情 》
一、民事纠纷到单位闹法律怎么处理 1.民事纠纷一方到另一方单位闹事会依不同情况有不同法律处理。闹事行为轻微没造成严重后果,属违反治安管理行为,公安机关可按治安管理处罚法对闹事者警告、罚款或拘留。 2.若闹事致单位财物损坏、人员受伤等损失,闹事者要... 查看详情 》
一、公司存在损害员工权益的行为会怎样处理 1.公司损害员工权益时,处理方式多样,员工可根据不同情形维护自身权益。 2.若公司拖欠工资,员工可先尝试与公司协商,协商无果可向劳动行政部门投诉,责令公司限期支付,逾期需加付赔偿金。 3.若公司未依法缴纳... 查看详情 》
一、履行职务过程中过失犯罪职业风险如何分担 1.履行职务过程中过失犯罪的职业风险分担需因主体不同而区分。国家机关工作人员在履职中过失犯罪,依国家赔偿法,先由国家机关担责,之后可向有故意或重大过失的人员追偿。 2.普通用人单位与劳动者之间,根据民法... 查看详情 》
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